충남도는 26일 도청 소회의실에서 충남 이주민 사회통합 T/F 회의를 개최하고 기관·부서별 이주민 정책과제 발굴 추진현황을 점검했다고 밝혔다.

이번 이주민 사회통합 T/F 팀은 기능별로 분리된 이주민 관련 정책에 대한 실태분석과 과제 발굴을 통해 외국인 근로자와 다문화가족, 유학생 등 이주민의 사회통합을 유도하기 위해 구성됐다.

T/F 팀에는 도 여성가족정책관실을 주축으로 도내 관련 부서 관계자 10명과 대학교수, 외국인·다문화가족지원센터장, 충남여성정책개발원 등 4개 기관 및 민간전문가 15명 등 총 29명이 참여한다.

이날 회의는 이주민 사회통합 T/F팀 구성 후 첫 번째 전체회의로, T/F팀 운영계획 보고에 이어 기관·부서별 과제발굴 추진현황 보고가 진행됐다.

특히 기관·부서별 과제발굴 보고에서는 ▲외국인 근로자 지원센터 및 쉼터 설치 지원 ▲외국인 근로자 등 소외계층 의료지원 ▲도민 인권교육 강화 ▲다문화가족 및 자녀 지원사업 ▲결혼이민여성인턴제 ▲다문화 이주여성 활용 외국어교육 등 다양한 과제가 논의됐다.

T/F 팀은 오는 6월부터 10월까지 이주민 실태조사를 실시하는 한편, 실천과제 발굴 및 발굴과제에 대한 실천 가능성 검토 등을 거쳐 오는 9월 말까지 이주민 사회통합 핵심과제(안)을 마련할 계획이다.

김석필 도 여성가족정책관은 “이주민 정책은 인권, 경제산업, 사회통합 각 영역에서 균형감 있게 추진할 필요가 있다”라고 강조하고 “이번 T/F 팀 활동을 통해 실효성 있는 이주민 대책이 마련될 수 있도록 적극적인 참여를 바란다”라고 말했다.